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LAVORO

L’ufficio offre un servizio mirato ad assistere le imprese associate nella gestione dei rapporti di lavoro e dei relativi rapporti con gli enti.
Inoltre, l’area lavoro fornisce consulenza in tema di amministrazione del personale e assiste ed orienta le imprese associate nell’espletamento di tutti gli obblighi attinenti la gestione del personale nonché fornisce una consulenza personalizzata.

Vengono offerti i seguenti servizi:

Gestione personale dipendente (buste paga, assunzioni, trasformazioni licenziamenti).
Denunce d’infortuni e malattie professionali.
Quantificazione del trattamento di fine rapporto.
Trasmissione modello F24 per via telematica.
Trasmissione telematica del modello DM10 ed E-MENS.
Autoliquidazione INAIL, calcolo e trasmissione telematica dichiarazione delle retribuzioni.
Denuncia EBA.
Denunce casse edili, enti bilaterali, fondi d’assistenza e previdenza.
Modello CUD.
Dichiarazione dei sostituti d’imposta, modello 770 e invio telematico.
Assistenza e consulenza per la costituzione, lo svolgimento e la risoluzione del rapporto di lavoro.
Assistenza e consulenza nella complessa interpretazione delle norme di leggi in materia di lavoro.
Assistenza e consulenza nell’interpretazione e applicazione delle normative di carattere previdenziale/assistenziale.
Verifica degli aspetti civilistici, previdenziali e assistenziali in materia di lavoro.
Consulenza sulla normativa contrattuale e fiscale applicata alle paghe.
Assistenza nei rapporti con gli Istituti previdenziali (Inps) e assicurativi (Inail), Ispettorato del Lavoro, Direzione Provinciale del Lavoro, Cassa Edile.
Assistenza in merito alle problematiche relative agli aspetti di inquadramento normativo e previdenziale delle aziende ed eventuale contenzioso da esso derivante.Assistenza e predisposizione piani di Smart Working.